中央青山監査法人が早期退職制度導入、３人起訴で改革

安易なネタばかりですみません。

中央青山監査法人が早期退職制度導入、３人起訴で改革

大手監査法人の中央青山監査法人は４日、カネボウの粉飾決算事件で所属公認会計士３人が起訴されたことを受けた組織改革策として、早期退職制度を導入すると発表した。早期退職を促すことで若返りを図り、組織を活性化させる。

　中央青山に出資している社員（パートナー）の定年は６５歳だが、早期退職の対象は６０歳以上となる。ただ、対象人数や割増退職金の額などは明らかにしなかった。

いや、ですからね、「60歳以上の早期退職制度」と聞いたとき、一般の人がどう思うかを、もう少し考えてからものを言ったほうがいいと思うんですよ。